Kluwer Accountancy Nieuws

HomeActueel › Branche › Aon Consulting: Werkgevers moeten pensioenambities bijstellen

Aon Consulting: Werkgevers moeten pensioenambities bijstellen

31-08-2010 14:01 Aon Consulting

Werkgevers moeten hun ambities op pensioengebied blijvend verlagen. Door de stijgende levensverwachting van werknemers en de historisch lage rente...
Werkgevers moeten hun ambities op pensioengebied blijvend verlagen. Door de stijgende levensverwachting van werknemers en de historisch lage rente zijn structurele aanpassingen in pensioenregelingen onvermijdelijk. Zowel werkgevers als werknemers moeten zich daarop voorbereiden en hier eerlijk en duidelijk over communiceren, zodat gezamenlijk naar oplossingen kan worden gezocht. Dat zegt Rajish Sagoenie, Actuaris AG en Executive Director bij Aon Consulting Actuarial Services. Hij sluit nog meer premieverhogingen of zelfs doorwerken na het 67e levensjaar niet uit.

Stijging levensverwachting

Gisteren bleek uit cijfers van het Actuarieel Genootschap dat de stijgende levensverwachting van Nederlanders doorzet. Dat zal grote gevolgen hebben voor de pensioenfondsen. De fondsen, die al zwaar zijn getroffen door de lage rente en gekelderde beurskoersen, staan er daardoor nog slechter voor dan gedacht. Het wordt steeds moeilijker om aan de gedane pensioentoezeggingen te voldoen. De fundamenten van het Nederlandse pensioenstelsel zijn nog altijd goed, maar zonder structurele maatregelen gaan de pensioenpremies verder omhoog, verwacht Aon Consulting. Als dat niet mogelijk is, dan is het denkbaar dat van werknemers wordt gevraagd ook na hun 67ste door te werken, of dat de pensioenuitkeringen substantieel worden verlaagd. ‘Hoe dan ook, iedereen zal met minder genoegen moeten nemen en zijn pensioenambities moeten bijstellen,’ aldus Sagoenie. Volgens Sagoenie moeten de sociale partners een fundamentele discussie voeren over het pensioencontract en samen zoeken naar oplossingen. ‘Alleen gezamenlijk kan er goed worden geanticipeerd op de stijgende levensverwachting en de wellicht structureel lage rente. Goede communicatie over die aanpassingen voorkomt onzekerheid.’

Afstempelen laatste redmiddel

Het verlagen van bestaande uitkeringen (het zogenoemde 'afstempelen') ziet Aon Consulting als een laatste redmiddel. Sagoenie pleit voor alternatieve maatregelen die op korte termijn het vermogen van pensioenfondsen versterken. Zo zouden: 
•        De huidige onvoorwaardelijke verplichtingen, - al dan niet gedeeltelijk - voorwaardelijk gemaakt kunnen worden;
•        Het nabestaandenpensioen verlaagd kunnen worden en de verlaging tijdelijk op risicobasis gedekt kunnen worden;
•        Pensioenfondsen het verlagen van het opgebouwde pensioen gefaseerd kunnen invoeren, of een hoog-laag constructie kunnen toepassen, waardoor gepensioneerden zich op die maatregel kunnen instellen.

Gefaseerde verlaging

Bijkomend voordeel van een gefaseerde verlaging is dat wanneer de beurzen weer zouden aantrekken of de rente zou stijgen, hiervan kan worden geprofiteerd. Sagoenie: ‘Pensioenfondsen kopen op deze manier tijd. Het is eerlijker dan meteen terug te grijpen op afstempelen als noodmiddel. Immers, wie betaalt de gepensioneerden die nu mogelijk worden gekort terug als de beurzen er aantrekken of als de rente stijgt?’

Vertekend beeld door vaste rekenrente of norm

Voor de langere termijn pleit Sagoenie voor een aanpassing van het systeem waarmee pensioenverplichtingen worden gewaardeerd en daarmee de hoogte van de vermogensoverschotten of -tekorten worden vastgesteld. De rekenrente is nu een vaste norm (rentetermijnstructuur) die door De Nederlandsche Bank wordt vastgesteld en 100% in regelgeving is vastgelegd. Ook een vaste rekenrente (bijvoorbeeld 3%) is geen optie. Volgens Sagoenie is het beter om de manier waarop rentetermijnstructuur wordt berekend niet exact vast te leggen, maar de berekeningswijze te baseren op een aantal principes. ‘Denk daarbij aan risicovrij, transparantie, verhandelbaarheid en robuustheid,’ zegt Sagoenie. Deze zogenoemde ‘principle based’ benadering kan volgens hem in plaats komen van de huidige ‘rule based’ benadering. ‘De huidige methode geeft een vertekend beeld van de werkelijkheid, wanneer de markt, bijvoorbeeld bij economische onrust, uit evenwicht is geraakt. Door over te stappen naar een ‘principle based’ benadering, krijgen pensioenfondsen meer maatwerk en meer mogelijkheden om rekening te houden met bijzondere marktomstandigheden. Het pensioenstelsel wordt daarmee toekomstbestendiger gemaakt.’

Bestsellers e-studies

Banksparen

- SBR en XBRL
- BTW actualiteiten

Pensioen in de jaarrekening

Immateriële en materiële vaste activa


PE online: Kluwer e-studies

Studeren waar en wanneer u maar wilt. Geen reistijden en verlies van declarabele uren. En nog voordelig ook! Vanaf € 125,- per e-studie.
Bekijk nu ons complete aanbod e-studies!

Weblog

Weblog
Soms kom je bij de rekenmeesters van het CBS aardige statistiekjes tegen. Welke tarieven van accountantskantoren zijn in de afgelopen 5 jaar het meest gestegen? Fiscaliteit, administratieve...

NIEUW: Accountancynieuws PE

Snel en comfortabel uw PE punten halen!
Sluit u een PE-abonnement af, dan krijgt u precies 1 jaar de tijd om vijf online PE-cursussen af te ronden. 
U leest het artikel, beantwoordt 10 vragen en als u er 7 of meer goed beantwoordt dan krijgt u 2 PE punten.

Introductieaanbod
In plaats van € 300,- betaalt u nu slechts € 150,- voor 10 PE punten! Meer info

Accountancynieuws App

Download de GRATIS App voor uw iPhone en blijf altijd en overal op de hoogte van het meest actuele nieuws.

Nu in de App Store!

weblog Fou-Khan Tsang

weblog Fou-Khan Tsang Fouk Tsang is lid van de hoofddirectie van Alfa Accountants & Adviseurs en lid van de redactie van Accountancynieuws.
03-02-2012 De veranderende rol van de...
Vanochtend presentatie gegeven voor een kleine 150 studenten over de veranderende rol van de accountant. Voor de...

weblog Jan Wietsma

weblog Jan Wietsma Jan Wietsma is partner bij Full Finance Consultants en lid van de redactie van Accountancynieuws.
09-01-2012 Een paradigmashift overkomt...
Als het over paradigmashifts gaat dan zijn er nogal wat mensen die menen dat dit een proces is dat redelijk...

Recente Vacatures

03-02-2012 Accountant
02-02-2012 Kredietanalist
02-02-2012 Financieel Assistent Particulieren
02-02-2012 Senior Jurist Arbeidsrecht
31-01-2012 Accountant

Meer vacatures

weblog Alexander Leppink

weblog Alexander Leppink Alexander Leppink is partner-aandeelhouder bij BDO en schrijft regelmatig in Accountancynieuws.
29-01-2012 Alles is relatief….
Kijk even naar dit filmpje.

Peiling

Accountantskantoren mogen aan de door hen gecontroleerde cliënten geen andere diensten verlenen dan audits en grote accountantskantoren moeten hun auditactiviteiten scheiden van niet-auditactiviteiten.

Wilt u geïnformeerd worden over hoe u via Accountancynieuws de accountancy- en gerelateerde markten kunt bereiken? Of zoekt u financiële en/ of fiscale professionals?

Neem dan contact op met onze accountmanagers Frans Eijkelkamp [0570] 64 88 97 of Erik Kloppers tel. [0570] 648 978


Gratis nieuwsbrief
3x per week het laatste nieuws in uw mailbox!

Accountancy Nieuws is een product van Kluwer - © www.accountancynieuws.nl